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??????純工價?無套路

??????廠內吃住?不扣社保

??男18-45，女18-40周歲，????面試需提前一天報備月結模式：支付到9月底員工

6月24元/每小時員工7月25元/每小時員工8月26元/每小時員工9月26元/每小時??員工首月需滿月，不滿月同工同酬，7月8月9月工價包含獎金1元/每小時（此獎金每月月底需在職，不在職無獎金），員工18以上扣含6%服務費??住宿110元/月（含水電），商保90元，刷卡吃飯，吃多少扣多少，員工下產線開始計算工時??員工做滿70小時以上不影響同工同酬工資，未滿70小時及自離無薪資無費用，自離補辦及轉正人員按照同工同酬發薪 林州一站式工廠招聘廠家報價來我們勞務公司，直通好廠子！

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18-55歲 男工不體檢?包吃住?周周可預支工資

①主要生產：汽車配件，鑄造，掛件，等工作

②工資標準：

新人前7天試用期80%工資結算

綜合工資22元/時

基本工資20元/時

績效獎勵200-300元

高溫補助200-300元

崗位補貼150-300元

不滿月，提前七天打離職滿月提前15天打離職包住吃飯補助18元/天

????年齡標準：18-55內男工為主

①【注意】心臟病不接收入職收工作服押金150元滿6個月退還保險70元/月

②【面試時間】下午1點廠區面試【地址聯系】?威海辦公室?工作地點-乳山

??鄭州富士康A事業群

小時—返費—任選

每日報名的及時來報道入職

政策一、返費模式在職滿90天

【制造部門-關鍵工站】新派遣工:4000元(含稅)老派遣工:4500元(含稅)

【制造部門-一般工站】新派遣工:3500元(含稅)老派遣工:4000元(含稅)

【非制造部門】新派遣工:3000元(含稅)老派遣工:3500元(含稅)發放條件出名單后7個工作日內發放，發放時需在職二、小時模式差價補貼至2025/7/31,自2025/8/1起同工同酬。

【制造部門－關鍵工站】新派遣工:21元/H(含稅)老派遣工:22元/H(含稅)【制造部門-一般工站】新派遣工:20元/H(含稅)老派遣工:21元/H(含稅)

【非制造部門】新派遣工:19元/H(含稅)老派遣工:20元/H(含稅)發放條件每月25號在職享有上月差價，3個工作日內發放(發放時無需在職)

三、新、老派遣工定義老派遣工定義：2022/1/1至今入職過A事業群，并且至少有一次的在職時長≥30天不符合上述定義的群體均視為新派遣工。 工廠急招工，月薪6K起包食宿！

長白班、周結算工資

純包裝，不穿水靴/廠吃廠住/不過安檢包吃包住/不面試/直接試崗吃的好住的好??

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??招聘年齡25-52男女♀

①【公司要求】要求身體健康,無傳染病，無紋身手不爆皮不眼花會寫字，入職需繳納50元工作服押金（離職時退還25元).

②【主要工作】女工以包裝為主站崗坐崗隨機分配男工都是出力的活

③【薪資待遇】夜班220元天白班190元天少量夜班7天后每周可結算1000元

④【食宿條件】包三餐（三菜一湯)吃的話駐宿5/6人間下鋪多有空調

⑤【薪資發放】25號發薪不干需提前打離職保險80元/???曠離自離沒有工資包辦理健康證前5天120天 勞務公司專業可靠，合作廠子優勢多！湯陰哪些工廠招聘咨詢問價

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